Yves Philippe, président de la section de Brest« GRANDISSONS ENSEMBLE !»
La dynamique du CJD nous motive chaque année à mieux exercer notre métier de dirigeant entrepreneur par la formation, la réflexion, l’expérimentation et l’engagement.
La mise en œuvre d’un véritable esprit collectif et les valeurs humanistes que nous portons nous donnent la certitude d’accélérer notre maturité professionnelle et personnelle en traversant les différentes étapes du parcours tracé par le mouvement « au service de l’Homme et de la Vie ».
Notre section est désormais forte de 80 membres. Elle représente sur le pays de Brest plus de 5 200 emplois pour un chiffre d’affaires de plus d’un milliard d’euros.
Nos valeurs
Être JD, c’est quoi ?
C’est partager quatre valeurs fondamentales issues de notre histoire :
- Responsabilité
- Solidarité
- Loyauté
- Respect de la dignité humaine
C’est partager quatre valeurs fondamentales issues de notre histoire :
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RÉFLÉCHIR pour ANTICIPER
Réfléchir et échanger sur des problématiques liées à l’évolution de notre environnement économique, social, sociétal ou environnemental |
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SE FORMER pour PROGRESSER
Se former pour devenir plus performant et rendre son entreprise plus performante |
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EXPÉRIMENTER pour INNOVER
Expérimenter des idées innovantes dans son entreprise |
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S’ENGAGER pour INFLUENCER
Influencer pour partager nos idées et nos retours d’expériences et construire une économie au service de la Vie |
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DÉVELOPPER pour PÉRENNISER
Développer pour pérenniser, car sans croissance, comment expérimenter les idées du CJD, |